定制工作服的实用性

　　工作服当初设计的出发点就是为了方便大家工作而制作的，定制工作服不是时装，更不是“花瓶”，如果所穿的工作服不实用，那么它就不能被称为工作服，毕竟实用才是工作定制的王道。

　　不同行业的工作服在进行制作时所采用的材料还有风格都是不一样的,因为如果需要进行工作服制作的时候，应该要站在不同的行业上去考虑，让所设计出来的工作服具有着更大的作用。

　　工作服可以根据自己的公司情况，选定款式面料如：建筑公司，应该选用耐磨性面料;电子公司，应该选用防静电面料。工作服在定制时就应该选好面料，选好适合自己公司的工作服，才能达到*佳是实用性。

　　穿着工作服要根据工作性质选择外，还应注意专服专用，工作服只在工作间穿用，不要带回家，以防带回病菌或毒物传染扩散。还应注意保持清洁、整齐，经常清洗、缝补，保证工作服起到应有的保护作用。

　　一般运动服款式的颜色应鲜艳一点，给人以热烈、活力的感觉。

　　在会议或业务谈判时，服装的颜色则以庄重、素雅的色调为宜，可显得精干而又不失稳重矜持，与周围工作环境和气氛相适。不同性格的人选择服装时应注意性格与色彩的协调：

　　沉静内向者宜选用素净清淡的颜色，以吻合其文静、淡泊的心境;活泼好动者，特别是年轻女士，宜选择颜色鲜艳的服饰，更能体现青春气息。有时有意识地变换一下色彩也有扬长避短的作用，如过分好动的女性，可借助蓝色调或茶色调的服饰，增添文静的气质;而性格内向、沉默寡言、不善社交的女性，可试穿粉色、浅色调的服装，以增加活泼、亲切的韵味，而明度太低的深色服装会加重其沉重与不可亲近之感。